在2022年10月17日，我路過大圍，看到招聘廣告，跟網民分享，引來熱烈討論 [註一]。
一張廣告紙，問題處處：
- 在香港的新篇，人才是要搶的；
- 店舖主管，月薪只有$14500；
- 做水吧的人工高過做主管；
- 餅店，有水吧。有網民說尖東和中環分店，有水吧。(陳仔去開飯網站fact check，尖東分店和中環分店 ，有港式奶茶；其網站也有介紹 [註十一]；
- 5.5噸司機，被網民取笑，好難請到咁重既司機。寫「5.5噸貨車司機」 便可；
- 有薪用膳時間，原來是福利。不過，陳仔去查看《最低工資條例》和《僱傭條例》，皆沒有規定用膳時間，必須為有薪 [註二至三]。
- 年終酌情花紅，中文的新篇，「花紅」和「酌情花紅」是不同的；
- 年終酌情花紅*，和港島區津貼*，粒＊無解。
不過，以上的都未到最重要的一點，重點是圖片右下角的「凱X餅店」。
凱X餅店
- 拖欠員工8月份薪金 [註四]，管理層在10月才積極跟進 [註六]；
- 拖欠強積金供款，共約$76萬元，涉及約580名員工 [註五]。
- 於2022年9月底，遭稅務局入稟追討逾1400萬元稅款
- 今年凱X餅店已有13宗被業主入稟追租的紀錄，涉及至少七間分店，合共被追近540萬元。
- 由2021年10月起，多名債主先後入稟，向法庭申請押記令 [註四]。
故此，人工和福利都不是重點，問題在於不排除員工有汗出無糧出的可能性，還有結業危機 [註七]。共有超過十位網民突破盲腸，找到一個大家都沒有注意到的重點。
欠薪是犯法的
欠薪是犯法的，是犯法的，是犯法的！拖欠強積金供款，都是犯法的。
勞工法例第三章：工資 [註八]
- 僱主如故意及無合理辯解而不依時支付工資給僱員，可被檢控，一經定罪，最高可被罰款 $350,000及監禁 3 年。
- 僱主如故意及無合理辯解而不支付欠薪的利息給僱員，可被檢控，一經定罪，最高可被罰款$10,000。
- 僱員如果超過 1 個月仍未獲發已到期的工資，可當其僱傭合約已被僱主終止，僱主須支付僱員解僱代通知金及其他解僱賠償。
若僱主仍拖欠供款，積金局會採取進一步行動，包括代僱員入稟法院提出民事申索追討拖欠供款及附加費。僱主若漠視法庭判令，沒有在指定日期內向積金局支付欠款及附加費，亦屬違法，最高可被罰款$350,000及監禁三年 [註九]。
【陳仔安全頻道】
陳仔關心香港人安全，有網民說小心求職陷阱。陳仔亦提醒受影響員工可尋求勞工處協助：
- 查詢熱線 ：2717 1771
- 勞工處網頁 ：http://www.labour.gov.hk
- 電郵：enquiry@labour.gov.hk
上一次陳仔寫欠薪的文章，在2016年2月，亞視拖糧... [註十]。
參考資料
文章版權為新傳媒集團所擁有，原文請按： https://www.weekendhk.com/1385658/?utm_campaign=WW_ContentCopy&utm_source=Web-inventory&utm_medium=Content-Copy_WW
陳仔報導
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